Courtier en mutuelle d'entreprise
Courtiers en mutuelle d'entreprise, nous proposons aux dirigeants des solutions adaptées à leur budget et aux besoins de leurs salariés. Nous sommes implantés à Montpellier, dans l'Hérault (34), et nous répondons aux demandes émanant de France entière. N'hésitez pas à contacter nos courtiers en assurance et mutuelle d'entreprise pour tout renseignement complémentaire sur nos offres de complémentaires santé en entreprise.
La complémentaire santé des salariés
L’Etat a obligé les entreprises, qui ont au minimum 1 salarié, à mettre en place une complémentaire santé (mutuelle) collective au 01 janvier 2016 : la Mutuelle Collective Obligatoire pour toutes les entreprises.
Pour votre entreprise, cela veut dire la prise en charge à 50% de la prime d’assurance santé des salariés. Et une couverture minimale pour vos salariés qui correspond à cette obligation.
Avantage entreprise
- Des avantages fiscaux et sociaux
- Une fidélisation des salariés
- La valorisation politique de l’entreprise
Avantage salariés
- Bénéficier d'une mutuelle pour ceux qui ne pouvaient pas se le permettre
- Des économies sur leurs cotisations santé
Pour le choix des garanties et des tarifs, plusieurs solutions s’offrent à vous !
- Soient des garanties et tarifs minimum répondant à l’obligation légale de couverture de vos salariés.
- Soient des garanties supérieures pour vos salariés mais toujours au meilleur prix.
- Soient des garanties minimum avec la possibilité pour le salarié d’augmenter ses garanties (voir même inclure sa famille). Dont le surcoût reste à la charge du salarié.
Chaque domaine d’activité à sa solution personnalisée.
La prévoyance des salariés
Protéger vos salariés, c’est les sécuriser et les fidéliser, mais pas à n’importe quel prix !
La prévoyance des salariés
Maladie, accident, invalidité, décès, chaque salarié de toutes activités peut être confronté à ces situations.
Faire un atout de la prévoyance des salariés dans votre entreprise, c’est valoriser son image et les relations avec les salariés.
Obligatoires ou non, faites profiter de nos solutions avantageuses aussi bien à vos employés qu'à votre trésorerie ! Et bénéficier de la déductibilité des cotisations des charges sociales et du bénéfice imposable.
La protection des salariés à l'étranger
Votre entreprise à des salariés expatriés ou en mission à l’étranger ? La protection de vos employés est primordiale pour vous !